마산소방서(서장 김길규)는 지난 5일 소방공무원 간의 소통·화합 증진을 통해 조직문화 혁신을 선도하고 출동 현장의 소리를 반영하고자 ‘소통과 화합 두드림 회의’를 개최했다.

소통과 화합 두드림 회의는 현장의 소리를 소방정책에 반영할 수 있는 기반을 조성하기 위해 ▲근무환경 개선 등 복지정책 관련 사항 ▲본인, 동료 직원의 고충 및 애로사항 ▲효율적 소방업무 추진을 위한 개선 및 건의사항 등을 주제로 소통과 화합의 시간을 가졌다.

정성홍 두드림 회장은 “이번 회의를 통해 앞으로도 직원 상호간 각자 업무에 대한 공감대 형성과 근무환경 개선, 복지정책에 대해 의사소통 문화를 정착하겠다”고 전했다. 최원태기자